青年精神素养提升工程实施方案

为深入学习贯彻习近平总书记关于共青团和青年工作的重要讲话和指示批示精神，落实公司关于开展青年精神素养提升工程的部署要求，现结合工作实际，制定实施方案如下：

一、目标要求

着力实现对青年员工“四个引领”的目标：

引领公司青年员工思想上得到深刻淬炼，更加拥戴领袖、维护核心，坚决捍卫“两个确立”、自觉做到“两个维护”；

引领公司青年员工精神上得到洗礼升华，深刻把握青年员工身上肩负的责任使命，增强传承红色基因、赓续红色血脉的内生动力；

引领公司青年员工作风上得到有力锤炼，对标先辈找出差距，增强抵御“躺平、佛系”思想的行动自觉，激发接续奋斗、永久奋斗的奋进力量；

引领公司青年员工工作上得到强力推进，在实战历练中增长本领、创造价值，增强“跟党奋斗、强国有我”的信心决心，勇担公司再次腾飞的青春使命。

二、工作安排

公司青年精神素养提升工程覆盖35周岁及以下全体青年，活动从2022年××月开始，至2023年××月结束，主要涵盖四个阶段16项重点任务，实施过程中重点把握“紧扣1个主题、聚焦3个问题、部署4个阶段、抓好5个动作”的工作要求。

紧扣1个主题：“增强做中国人的志气、骨气、底...