做好干部选拔任用、加强干部队伍建设工作情况报告

今年以来，在上级党委坚强领导和和组织部悉心指导下，局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真践行新时代党的组织路线，扎实贯彻全国组织部长会议精神，以激励干部担当作为为主线，坚持鲜明导向，健全选任机制，严把标准程序，年度选人用人工作顺利实施，干部队伍凝聚力、战斗力进一步增强。今年以来，开展干部选拔xx批，新提拔处级领导职务干部xx人，科级干部xx任，职级晋升xx任。

一、坚持科学规范，夯实工作基础

加强选人用人政策的学习宣传贯彻，完善配套措施，强化制度执行，确保选拔严谨规范、用人科学精准，持续提升选人用人质量和公信力。

（一）加强学习宣传。坚持以学为先，通过中心组学习、党组书记讲党课、支部集中学习、日常谈心谈话、教育培训等多种方式，深入学习宣传党中央、上级党委和组织部干部选拔任用、监督管理等制度规定，加强政策培训和解读，引导干部准确理解把握选人用人原则导向和政策要求，夯实思想基础。

（二）做好建章立制。制定印发局《领导干部选拔任用实施细则》《年度考核实施办法》《干部教育培训管理办法》等系列制度办法，细化具体措施，固化行之...